W Warszawie kilkaset pielęgniarek, położnych i pracowników pokrewnych zawodów medycznych z regionów Podhala, Podkarpacia i Świętokrzyskiego zgromadziło się przed Kancelarią Prezesa Rady Ministrów, żądając wyższych płac, lepszych warunków pracy oraz uznania ich kwalifikacji zawodowych. Transparenty głosiły hasła: „Gdzie są obiecane zmiany?” oraz „Politycy znowu nas zawiedli”.
Organizacje zawodowe zwracają uwagę, że obecna ustawa o minimalnych wynagrodzeniach w ochronie zdrowia nie zapewnia adekwatnego poziomu wynagrodzeń dla pielęgniarek z wyższym wykształceniem i specjalizacją. Ponadto wskazują na rosnącą liczbę odejść z zawodu, wypalenie zawodowe i brak systemowego wdrożenia zaawansowanej praktyki pielęgniarskiej.

Skutki dla sektorów:

• Rosnące napięcia kadrowe mogą przyspieszyć odpływ personelu medycznego do sektora prywatnego lub za granicę.

• Placówki medyczne mogą mieć trudności z zapewnieniem wymaganej liczby personelu i poziomu świadczeń, co wpływa na jakość opieki i bezpieczeństwo pacjentów.

Dla firm szkoleniowych i edukacyjnych pojawia się pilna potrzeba rozwoju programów podnoszenia kwalifikacji i wspierania zaawansowanych ról pielęgniarskich.

Zalecenia operacyjne:

• Kierownictwa placówek ochrony zdrowia: wprowadzić analizy retencji personelu i scenariusze wzrostu wynagrodzeń w budżecie.

• Instytucje edukacyjne: budować programy rozwoju kompetencji pielęgniarskich i zachęcać do zaawansowanej praktyki.

Organy regulacyjne i decydenci: przygotować dialog z przedstawicielami środowiska pielęgniarskiego i rozważyć nowelizację przepisów płacowych.

Źródła: TVN24 News
Opracowanie redakcyjne: Debaty  Zdrowie